Berdasarkan riset PwC, mayoritas karyawan muda punya pemikiran bahwa mereka akan memiliki portfolio karir di 2-5 perusahaan. Hanya 8% karyawan muda yang berpikiran mereka akan stay di satu perusahaan. Rupanya fenomena kutu loncat adalah hal jamak di seluruh dunia, dimana masing-masing individu memilih menjalani career path di organisasi yang berbeda selama hidupnya.
Sayangnya, riset ini tidak memotret berapa banyak portfolio karir yang dikehendaki oleh karyawan muda di Indonesia. So Indonesian millenials, how many employers do you think will have in the future? 😉
jiahh, tambahin info dalem ttg PWC jg dong mas…. Misalnya, apakah PWC adl slh 1 tempat bekerja yg nyaman alias yg rank-nya tinggi di industrinya?